Presentación

1. Las organizaciones y su psicología.
2. Métodos de investigación psicosocial.
3. Técnicas de investigación en Psicología Social y de las Organizaciones: el meta-análisis y el grupo de discusión.
4. Socialización resocialización en las organizaciones.
5. El contrato psicológico: un nuevo marco para comprender las relaciones dentro de las organizaciones.
6. La confianza y la justicia en las organizaciones.
7. La iniciativa en las organizaciones.
8. Liderazgo en las organizaciones.
9. Cultura organizacional.
10. La comunicación organizacional.
11. La diversidad en las organizaciones.
12. Innovación y cambio en las organizaciones.
13. Eficacia organizacional y psicología de las organizaciones.
14. Psicología organizacional positiva.

Glosario
Bibliografía

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